下企業(yè) 送清涼 暖人心
本報訊 8月1日,集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)帶著牛奶、水果、酥餅、藿香正氣水等慰問品,分三組前往各子公司開展送清涼慰問活動。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)張朝樹、樓科進(jìn)、蔣晨虹、胡毓、盛志堅、徐曉軍、徐浩、傅融等參加送清涼慰問及走訪工作。
在蘭溪房產(chǎn)和溪西帝景物業(yè),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)邊參觀邊了解了溪西帝景的銷售情況,詢問了二期8#9#樓的交房數(shù)量。在蘭溪砼,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對蘭溪砼近幾年的外貌變化表示了深度的認(rèn)可,并與蘭溪砼管理班子在會議室里討論了相關(guān)工作,蘭溪砼管理團(tuán)隊也表示了對完成集團(tuán)五年戰(zhàn)略規(guī)劃的信心。
在江晨砼,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)與公司經(jīng)營班子成員開展座談會,宣貫了集團(tuán)半年會會議精神。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)希望,江晨砼充分利用地理優(yōu)勢,做好品質(zhì)和服務(wù),深挖市場潛力,力爭成為集團(tuán)新的利潤增長點(diǎn),大家齊心協(xié)力共同完成集團(tuán)五年戰(zhàn)略規(guī)劃。江晨砼公司班子成員表示,江晨砼有信心完成集團(tuán)交待的任務(wù),同時盡快落實(shí)搬遷任務(wù),爭取將江晨砼打造成集團(tuán)環(huán)保站的標(biāo)桿和典范。
在義烏砼,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)聽取了義烏砼班子成員的情況匯報,對存在的問題和不足給予了指導(dǎo)意見。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng)了義烏砼公司近幾年來取得的優(yōu)秀成績,對義烏砼各班子成員辛勤工作努力拼搏的工作表現(xiàn)表示了極大的認(rèn)可。要求義烏砼公司要抓住良好的機(jī)遇,爭取今年超越以往業(yè)績,沖刺歷史最佳。
在永康砼,永康砼負(fù)責(zé)人向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)匯報了公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作的推進(jìn)情況。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求永康砼團(tuán)隊加強(qiáng)合作、團(tuán)結(jié)一致加快工作進(jìn)程,盡快落實(shí)相關(guān)事宜。同時,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)走訪了生產(chǎn)現(xiàn)場,對永康砼原材料價格及制造成本等情況作了了解并對開展行業(yè)合作等事宜作了指導(dǎo)。
在武義銀湖花園物業(yè),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、物業(yè)管理水平和取得的榮譽(yù)獎?wù)陆o予了肯定,勉勵項(xiàng)目負(fù)責(zé)人胡祥宇繼續(xù)努力,做好服務(wù),為金廈物業(yè)爭取更多的榮譽(yù)及獎狀。
在鋒盛制砂場,公司總經(jīng)理周建兵向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)匯報了砂場目前的生產(chǎn)及內(nèi)部管理情況。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)表示砂場目前最主要的問題是理順前內(nèi)部關(guān)系,提升銷量,在內(nèi)銷的同時做好外銷工作。領(lǐng)導(dǎo)們還到生產(chǎn)現(xiàn)場查看砂質(zhì)量,詢問原材料進(jìn)入情況,要求砂場控制好砂子質(zhì)量。
在誠駿砼,針對誠駿砼公司反映的聚羧酸敏感度強(qiáng)、一線人員流動性大等問題,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)表示將會派中心試驗(yàn)室總工指導(dǎo)解決聚羧酸質(zhì)量問題,并在今后按月或季度開展質(zhì)量交流會;各子公司負(fù)責(zé)人要根據(jù)生產(chǎn)量來合理定制薪酬酬,采取新的激勵方式來穩(wěn)定人心,增加員工有歸屬感。
在金廈商業(yè)和御江帝景物業(yè),集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)深入一線慰問商場保安、超市收銀員、停車場收費(fèi)員、物業(yè)人員等,并詳細(xì)了解了商業(yè)、超市目前的運(yùn)營情況。領(lǐng)導(dǎo)要求,商業(yè)和超市一定要提供一個好的環(huán)境,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)去迎接每一位來賓。同時表示天氣炎熱,希望員工們在注重生產(chǎn)的同時,多關(guān)注自己的身體變化,注意防暑,多喝水。